柳传志名言大全

1、他们说人生有六个字，前面三个是“不害怕”，后面还有三个，“不后悔”，努力去做吧。(柳传志名言大全)。

2、“始终坚持做感动人心、价格厚道的好产品”、

3、大象会跳舞，不是四肢减重了，而是头脑灵活，方向走对了。

4、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

5、其实，当一个人真的要离开这个世界的时候，是什么也带不走的，唯一能带走的就是心底里存下来的那些记忆。——董卿

6、许多至高至深的道理，都是含蕴在一些极其简单的思想中。 --武侠小说家 古龙 《彩环曲》

7、　　9)犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——王安博士

8、虽然这个世界上只剩下我一个孤家寡人，但(因为有猫)你怎么能说我没有一个温暖的家呢？——季羡林

9、因为以前是靠日积月累的经验做出来的，所以一直沿击，但是之后想如法炮制，却怎么样也做不出来。——井深大

10、　　3)一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

11、柳传志常说：“守正才能出奇。机遇从来不会平白无故地降临到谁的身上。”

12、生命哪，并不是你活了多少日子，而是你记住了多少日子，要使你过的每一天，都值得回忆。——许渊冲

13、领导阶层与其用言语指示，不如用态度和行动宣示。——哈洛德·吉尼恩

14、55我想中国既然面临偶然性和荒诞性，实际上我们要走向法治社会，可以说很难，也可以说不难。比如说我们谈到农民问题，多少年的农业税，说取消，一个文件就取消了。现在我们既然谈到平等，社会上更多强调的是一种生存的平等，我觉得是不够的。要做到平等，最起码在就业、受教育等方面，尽量取消二元化社会。农民进城，他们的子女教育、医疗保险能和我们城市人一样，我觉得中国的未来复兴就非常有希望。

15、看油画的时候，退到更远的距离，才能看明白。

16、90在没出现不同意见之前，不做出任何决策。美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德斯隆

17、许镜清：“也不晚，我想只要我活着就不晚。”

18、什么是兴趣？需要就是兴趣，必须按需要去挑战自己。

19、74好好扮演自己的角色，做自己该做的事。李嘉诚

20、分配制度应该达到两个目的：一个是能够增加公司的凝聚力，另一个是能够使之变成公司前进的动力。

21、46生活若剥去理想、梦想、幻想，那生命便只是一堆空架子。李嘉诚

22、另外一点，如果你真的是一个想做大事、想要有大作为的人，就应该让自己的行为举止受到约束。如果在这个班子里的人能够约束住你，他们就会觉得自己是起作用的。我自己就是备受约束的，所以班子里的其他人，工作积极性也会比较高。

23、柳传志是以中国人的身份与世界顶级资本财团跨界合作的第一人。2014年12月与巴菲特共同出资运营外国私人航空品牌"利捷公务航空"。

24、人过了五十岁，不但要懂得踩油门，更要懂得踩刹车。

25、其实，当一个人真的要离开这个世界的时候，是什么也带不走的，唯一能带走的就是心底里存下来的那些记忆。

26、为什么我把建班子的要求放在前面？这跟我自己的思想活动也有关系：

27、告别是一种心情，告别也是一种决定。南飞的大雁是对北方寒冷的告别;秋天的落叶是对炎热夏的告别;雨季是对干旱的告别;彩虹是对风雨的告别;山重水复后的柳暗花明是对迷失的告别;告别不是遗忘，而是转身，告别不是放弃，而是开始!《朗读者》

28、事情是很简单的人，全部秘诀只有两句话：不屈不挠，坚持到底。 --俄国作家 陀思妥耶夫斯基

29、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。一味地增加员工扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。

30、我自己认为是以我坦荡的胸襟和奉献的精神以及处理问题的果断和坚决，注意反复沟通的方法，取得了香港合作者的信任和尊敬。

31、天才就让他留在天上。天才型人员到每一家公司都令人头痛。

32、每个人都面临着挫折和失败的可能，这是我们每个人人生经历的一部分。

33、36一旦决定好自己的态度，接下来就可以安心的松口气。小林宏治(恩益禧公司荣誉董事)37『不可能』只存在於蠢人的字典里。李嘉诚38若能做出对社会有所贡献的事，利润自然随之而来。樱田慧(摩斯汉堡公司创办人)39光靠一个人，是不可能展现出这种能力。伊藤雅俊(伊藤羊华堂公司荣誉董事)40不只奖励成功，而且奖励失败。

34、为钱做事，容易累;为理想做事，能够耐风寒;为兴趣做事，则永不倦怠。

35、对内的资源配置包括利益分配、职能保障、资金、人员和物资的流动等等；对外的资源配置作用则是企业的社会责任，一方面社会整体的资本分配、资源配置一部分是通过企业来实现的，另一方面，社会的人力资源、材料物资等也是通过就业和供应链等形式在企业之间进行分配的。

36、　　6)要把顾客的责备，当做"神佛的话"，不论是责备什么，都要欣然接受。——松下幸之助

37、如果美丽只是简单地用来做展示，也许它的意义不是那么大，但如果美丽能够转化成一种能力，去帮助更多的人，甚至去让自己变得更好，那它就是很有价值很有意义的了。

38、当现实生活过于逼仄，物质过于贫乏的情况下，人会本能地去(书里)寻求一个超现实的所在。——梁晓声

39、 记住：你是你生命的船长，走自己的路，何必在乎其它。

40、人生有一首诗，当我们拥有它的时候，往往并没有读懂它;而当我们能够读懂它的时候，它却早已远去。这首诗的名字，就叫青春。——董卿

41、这句话背后其实自有真意，没有一个强大的自信的文化，你也不可能成为一个世界的强国。

42、就像海底捞，我是真的很佩服张勇(海底捞创始人、湖畔大学保荐人)，他即使在某个地方做坏了，但是他调整以后就会好。

43、可是对大多数人来说，生活的变化是缓慢的。今天和昨天似乎没有什么不同；明天也可能和今天一样。也许人一生仅仅有那么一两个辉煌的瞬间——甚至一生都可能在平淡无奇中度过……不过，细想过来，每个人的生活同样也是一个世界。即是最平凡的人，也得要为他那个世界的存在而战斗。从这个意义上说，在这些平凡的世界里，也没有一天是平静的。

44、就像大家理解的一样，企业是要赚钱的，但是企业赚钱是通过资本增值实现的。企业投资，耗费时间和成本进行产品的设计和加工，并以交易为目的持续提供优质的客户服务，这一些都是为了达到资本增值的目的。

45、“草，在结它的种子，风，在摇它的叶子，我们俩站着不说话。”在顾城的诗里，陪伴就是这样简单而美好。《朗读者》

46、25在所有组织中，90%左右的问题是共同的，不同的只有10%。只有这10%需要适应这个组织特定的使命、特定的文化和特定语言。

47、1研究成果只是企业发展若干环节中的一个环节，千万记住一定是企业家来负全责。

48、92上当不是别人太狡猾，而是自己太贪，是因为自己才会上当。

49、把最复杂的变成最简单的，才是明的。 --意大利艺术家 达·芬奇

50、　　10)不同的价值观不一定相互认同，但可以也应该相互认识。金融业需要巴别塔，在这里人们能够和谐融洽，不因文化和国界而产生差异的无疆地域，它是人们看到未来信念的钥匙。——马蔚华

51、　　我知道，高考的日子里，虽然清苦，却很充实。只希望你在记住课本的同时不要忘了我，我会在你背后默默的&#x为你祝福，默默的等待你的佳音！

52、香港翻车的原因，完全是我们自己开车往马路上撞所造成的。

53、58蛮野社会，体力可以统御财力和智力；资本社会，财力可以雇佣体力和智力；信息社会，智力可以整合财力和体力。牛根生

54、赢家永远有两个竞争者:一是时间、一是自己。

55、爱！爱是唯一理智的行为——《相约星期二》米奇·阿尔博姆

56、一开始设定高目标，日后才能构思出崭新的方法。——伊克德·皮费佛

57、记忆就好像是一块被虫子啄了许多洞的木头，这块木头上刻满了我的青春往事。有蹉跎岁月，也有鲤鱼跳龙门；有对生活的坦白，更有对朋友的怀念”。说这些话的人，就是著名导演。——冯小刚

58、有人说，我们这个时代不缺机会，所以也势必会让每个人面临很多的选择，那么，是遵从自己的内心，还是随波逐流；是直面挑战还是落荒而逃；是选择喧嚣一时的功利，还是恒久平静的善良；无论如何，希望每一个人，都能做出一个在日后回想不让自己后悔的选择。

59、因为你穷。如果再不穿好一些显出信心十足，谁还敢与你做生意呢？

60、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。一味地增加员工扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。

61、　　24)企业家精神是什么呢?勇于给自己设定高的目标，并且经常能实现;经历过行业、个人、企业的低潮，有勇气并且曾经走出来过;能复制培育团队，勇敢地面对变革。——郭广昌

62、海尔国际化战略能否成功，主要是*每一个海尔人的国际化，有了每一个人的国际化才能保证海尔集团的国际化。

63、我并不特别，若一定要说有什么地方比一般人强，就只是比较努力罢了。——安德鲁卡奈基

64、“遇到你之前，我没想过结婚；遇到你之后，我结婚没有想过和别人”这是钱钟书和杨绛之间决定一生的遇见。《朗读者》

65、大型企业看文化，中型企业看行业，小型企业看老板。

66、 只有天生的艺术家才能忍受成为一位艺术家所必需付出的艰苦劳动。迪亚娜夫人

67、世界上没有傻子。今天你可以剥夺别人的利益，明天也可以继续剥夺，但后天你将得到一颗苦瓜。

68、成功实施企业股份制改造，为民营企业的股权结构治理作了有益的尝试。

69、总经理并没有什么了不起，他只不过是能把命令系统清楚地转换成符号。——本田宗一郎

70、为钱做事，容易累;为理想做事，能够耐风寒;为兴趣做事，则永不倦怠。

71、企业领导者只有严惩破坏企业制度的员工，才是对其他遵守企业制度的员工的尊重。如果领导者包庇那些制度的破坏者，不仅会让企业利益受损，而且会给其他员工造成不良影响。

72、 真正的领导者，其厉害之处不在于能指挥多少君子，而在于能驾驭多少小人。

73、如果你想体验对另外一个人承担责任，想学会如何去给予最深的爱与关怀，那么你就应该有孩子。

74、人的「后脑勺」未必就是你看得清楚的，因为现在的人都特聪明，会给你做出「假后脑勺」，把后脑勺整容一下也有可能。

75、柳传志常说：“如果目标脱离了现实，不仅后续的执行过程会障碍不断，执行者的斗志也会受到严重的影响。”

76、6虽然我喜欢冒险是不争的事实，但冒险之前的学习，才是真正最具有魅力的地方。理察布朗森(维京集团董事长)

77、97管理就是沟通、沟通再沟通。通用电气公司总裁杰克韦尔奇

78、人这一生早晚会遭遇告别，告别让我们成长，学会告别让我们成熟，而无论是主动的选择，还是被动的面对，告别多少有些伤感，但是告别也蕴藏着希望，每一段告别的背后都有一段故事，一段又一段的告别，构成了人间百态。

79、为了寻找想要的东西，我们走遍全世界。回到家，找到了。——莫尔

80、100质量是维护顾客忠诚的最好保证。通用电气公司总裁杰克韦尔奇

81、企业的任务是不断地提高自己在现有环境下的生存力和竞争力。

82、就像海底捞的张勇，即使他在某些地方做坏了，但调整以后就会好。因为他的出发点不是为了钱，而是为企业、员工更多地谋利益。

83、仰望星空，地球是宇宙给人类的礼物；低头凝望，一花一叶，是大自然给世界的额礼物；孩子是给父母的礼物；朋友是陪伴的礼物；回忆是时间的礼物。——开场白

84、“勇气是逆境当中绽放的光芒一样，它是一笔财富，拥有了勇气就有了改变的机会”。